成功確率3/1000。 若手社員から見る、 新規事業の難しさとやりがいとは。
プロジェクト
- 2022.02.17
成功確率3/1000。 若手社員から見る、 新規事業の難しさとやりがいとは。
「Salaries」を立ち上げた私が、パーソルキャリアで事業を創造する理由。
泥くさくとも、自らの心が躍るほうへ。事業や組織の立ち上げに向き合い続ける原動力。
新規開拓にコンサル、事業立案も経験した 期待の若手が掲げる壮大な夢
次世代の中核事業をつくる。チームだから、乗り越えていける。【Drit体験記/後編】
事業を背負う。最年少で「Drit」を通過した彼らの感じた重み。【Drit体験記/中編】