成功確率3/1000。 若手社員から見る、 新規事業の難しさとやりがいとは。
新規事業立ち上げのきっかけは、ある社員が感じた「もどかしさ」。お客さまの声に耳を傾け、新しい価値を生む。
起業して果たしたかった目的は、ここでかなえられた。 サービスオーナーが語る、新規事業への想い。
「Salaries」を立ち上げた私が、パーソルキャリアで事業を創造する理由。
お客さまの声にどこまで向き合えるか。 それがサービスを磨き、自分自身をも磨いていく。【「FLEXSHION」立ち上げストーリー/後編】
考える前に飛び込んでいた。 1年目でつかんだ、新規事業立案というチャンス。【「FLEXSHION」立ち上げストーリー前編】
マッチングだけではない、ポテンシャリングを。 パーソルの新たな事業戦略とは。【はたらく未来図構想/前編】
「スポーツ業界ではたらく」へ、もっと光を。 「SPORT LIGHT」の目指す未来とは。
海外では当たり前?「オンボーディング」を日本の常識に。
営業のエースからサービス開発へ。新たな挑戦を支える熱い想い。